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ゲームなら、選択を間違えてもリセットできます。
でも、現実のリゾートバイトは、勤務先が決まってから簡単にはやり直せません。
特に10月〜12月は、わずか3ヶ月の間に勤務先の状況が大きく変わります。
そのため、時給だけを見て選ぶと「思ったよりシフトに入れず稼げなかった」という結果になるんです。
反対に、もっと条件のいい求人を待ち続けていると、狙っていた求人の募集が終わってしまう可能性もあります。
そこで今回、リゾートバイトの大手派遣会社3社に一斉アンケートを実施しました。
2026年10月〜12月の最新求人動向から、現場のプロしか知らない裏側まで、忖度なしの回答をまとめました。
リゾートバイト歴10年の経験則と、派遣会社3社のプロの意見を掛け合わせた攻略法です。
公式サイトの甘い言葉だけでは見えてこない、秋冬の「本音」をすべて公開します。
派遣会社3社に聞いた！10月・11月・12月のリゾートバイト求人動向
10〜12月は、夏の繁忙期が終わり、秋や冬の繁忙期に向かう切り替えの時期です。
先に3社の回答を押さえておくと、求人の見方がガラッと変わります。
求人数の推移と時給相場
10〜12月の求人数は、10月に底を打って12月に向けて増えていきます。
7月・8月の求人数を「100」とした場合の推移を、派遣会社に聞いたよ。
| 派遣会社 | 10月 | 11月 | 12月 |
|---|---|---|---|
| ヒューマニック | 80 | 85 | 90 |
| グッドマンサービス | 70〜80 | 100 | 11月より減るが、途中退職の補填で増える可能性あり |
| ダイブ | 数値での回答なし 10月は紅葉・温泉地の求人が盛り上がり 11月からスキー場・冬季求人が本格化 | ||
数値を回答した2社とも、10月は夏の7〜8割まで減ると回答しています。
11月はスキー場と年末年始の求人が本格的に動き出すから、夏並みに戻る会社もあるんだね。
時給相場
時給相場は、夏と比べてほぼ変わりません。
ヒューマニックは「大きな変動はない」、グッドマンサービスは「大幅な変更予定はない」と回答しています。
ただし、次の2つの理由で少し上がる可能性もあります。
- 2026年10月の最低賃金改定
- 「年末年始を含めて働ける人」向けの時給アップ・満了ボーナス
- 10月頃から設定する施設あり（グッドマン）
「秋冬は時給が安い」と思ってた人は安心してね。
だけど、スキー場求人は時給が低めだから、平均で見ると少し下がって見えるかもね。
10月の求人動向
10月は、夏のピークから最も求人が落ち込む月です。
夏休みの学生スタッフが辞めた後の補充が落ち着き、冬の募集もまだ本格化していない時期だからです。
ただし、求人が少ない月にも狙い目はあります。
- 紅葉スポットや温泉地の求人が全国的に盛り上がる（ダイブ）
- 冬のスキー場求人の募集が本格化する（ダイブ・グッドマン）
- 年末年始に向けた動き出しの時期なので、採用されやすい（グッドマン）
- 施設の休館日や旅行需要の一時的な落ち着きにより、勤務時間が伸びにくい求人もある（グッドマン）
つまり10月は、勤務時間が伸びにくい求人もある一方、比較的仕事が決まりやすい月です。
求人数は夏より少ないけど、応募もまだ集中していないんだね。
冬や年末年始に働くなら、12月の駆け込み応募が増える前に動くと選択肢が広がるよ。
11月の求人動向
11月は、求人が一気に回復する月です。
スキー場と年末年始をまたぐ求人が、本格的に動き出すためです。
さらに11月は、意外な穴場でもあります。
ダイブによれば「11月は、ほかの時期と比較して勤務をスタートするスタッフがあまり多くない」とのことです。
しかも、11月〜1月上旬まで働ける人は、選べる勤務先のバリエーションが増えます。
- 11月開始のスタッフが少なく、採用されやすい（ダイブ）
- 日本海側でカニシーズンがスタート（3社共通）
- 11月後半から勤務時間が伸び始める（ヒューマニック・グッドマン）
- スキー場求人は応募が集中し、人気枠は締め切られる（ダイブ・ヒューマニック）
つまり11月は、一般の求人は空いているがスキー場だけ激戦という月です。
スキー場以外なら、11月スタートはかなり狙い目だよ。
学生が動き出す前に決められるのも大きいね。
12月の求人動向
12月は、応募が最も過熱する月です。
冬休みの学生と、年末年始に働きたい社会人が一斉に登録し始めるためです。
グッドマンサービスも「12月は駆け込み需要で応募が過熱する」と回答しています。
- 10〜12月で最も高い月（グッドマン）
- 12月後半〜年末年始で、勤務時間が最も伸びる（3社共通）
- 12月中旬に、赴任直前の欠員補充求人が出る（グッドマン）
- 12月開始の求人は「2〜3ヶ月」が中心（3社共通）
- 「1ヶ月程度」も多い（ヒューマニック）
12月から探し始めると、残ってるのは条件を妥協すれば入れる求人が中心だね。
ただ、赴任直前のキャンセルで人気求人が復活する時もあるよ。
もし12月スタートの求人を探し始めるなら、毎日チェックしておこう。
10〜12月に増える応募者層
10〜12月は、月によって応募者の層が変わります。
| 時期 | 増える層 |
|---|---|
| 10月〜11月 | フリーター中心 （グッドマン） フリーターは通年多い （ヒューマニック） |
| 12月中旬〜 | 冬休みを利用する学生 年末年始に働きたい社会人 （ヒューマニック・グッドマン） |
つまり、12月中旬を境にライバルが一気に増えます。
日程の融通が利くなら、学生が動く前の10〜11月に働き始めるのが圧倒的に有利だよ。
10〜12月のリゾートバイトはいつから探す？
10〜12月に働きたいなら、9月から探し始めましょう。
ヒューマニックによれば、リゾートバイト業界全体で、求人募集開始が早まっている傾向があるからです。
求人のタイプごとに、動く時期の目安をまとめました。
| 求人タイプ | 探し始め | 締切の目安 |
|---|---|---|
| 通常求人 | 勤務開始の 1〜1.5ヶ月前 | 開始直前まで |
| 紅葉・温泉地 | お盆明け～9月 | 10月中 |
| スキー場 | 7〜9月 | 人気枠は 11月前半〜下旬 全体は12月中旬 |
| 年末年始 | 10月 | 11月〜12月上旬に 増えて即埋まる |
| 1月以降の冬求人 | 11月中〜12月中旬 | — |
1つずつ詳しく解説します。
通常求人の応募時期
通常の求人は、勤務開始の1ヶ月〜1.5ヶ月前が目安です。
ダイブとグッドマンサービスの両社が、同じ時期を回答しています。
これは季節を問わず同じです。
2〜3ヶ月前に出てる求人は、前任者が延長するかの返事待ちだったり、見込み求人だったりするよ。
そういう求人も結局、1.5ヶ月前ぐらいから採用結果が出てくるんだよね。
紅葉・温泉地の応募時期
紅葉・温泉地の求人は、お盆明け～9月に動きましょう。
紅葉は10月に始まりますが、施設は色づく少し前から忙しくなります。
ダイブによれば、草津温泉・軽井沢・由布院温泉・黒川温泉は秋が稼ぎやすい時期です。
紅葉の求人は期間が短いので、出遅れると次は年末年始まで待つことになるので注意しましょう！
紅葉の求人は「10月中旬〜11月末」みたいな短期でも働けるよ。
求人によっては、夏よりも稼げるよ。
スキー場求人の応募時期
スキー場求人は、7〜9月には公開が始まっています。
3社の回答を時系列に並べると、次の通りです。
- 7〜8月：早いスキー場は求人を公開
- 8〜9月：個室寮など条件の良い求人はこの時期に応募（ダイブ）
- 10月：募集が本格化。この時点で募集枠の約4割が埋まる（ヒューマニック・グッドマン）
- 11月前半〜下旬：人気スキー場は締切（ヒューマニック・グッドマン）
- 12月中旬：全体の応募期限。欠員補充が出る（グッドマン）
ヒューマニックは「11月前半までに応募いただくのが良い」と回答しています。
「12月から働きたいから11月に探す」だと、人気スキー場は終わってるよ。
個室寮を狙うなら8〜9月、相部屋でもいいなら10月が現実的なラインだね。
年末年始求人の応募時期
年末年始の求人は、10月頃から出始めます。
ヒューマニックによれば「10月頃には出始める。数が少なく人気のため即時でなくなることがある」とのことです。
グッドマンサービスの回答では「11月に入ってから12月上旬頃に一気に増える」とされています。
つまり、10月から毎日チェックして、11月に決めるのが理想的な流れです。
年末年始の超短期求人は、出た日に埋まるよ。
「見つけたら即申し込み」以外に、勝つ方法はないね。
採用率を上げる勤務期間
10〜12月の採用率は、勤務期間でほぼ決まります。
3社すべてが「年末年始を含む期間で働けること」を最重要ポイントに挙げました。
| 派遣会社 | 回答 |
|---|---|
| ヒューマニック | 3ヶ月以上を推奨 11月〜3月まで行ける人は 選べる仕事が多い |
| ダイブ | 11月〜1月上旬まで働けると 勤務先の バリエーションが増える |
| グッドマンサービス | 年末年始を 越えられない契約は 一律で採用率が低下する |
12月開始の求人は「1ヶ月程度」「2〜3ヶ月」が中心です。
年末年始を入れるだけで、応募できる求人も採用率も大きく変わるよ。
1月以降の冬求人を探す時期
12月末で契約を終えて1〜3月も働きたいなら、11月中に次を探し始めましょう。
派遣会社によって時期の回答が分かれたので、1番早い時期に合わせるのが安全です。
| 派遣会社 | 1〜3月求人を探し始める時期 |
|---|---|
| ヒューマニック | 11月中 |
| ダイブ | 11月中旬〜12月中 |
| グッドマンサービス | 12月初旬〜中旬 |
グッドマンサービスは「できれば12月末で切らず、年末年始を跨いで勤務継続する方が求人選択の面で有利」とも回答しています。
1〜3月の求人動向は、次の記事で詳しく解説しています。
10〜12月におすすめのエリア
10〜12月は、エリアによって繁忙期の理由が違います。
紅葉・カニ・スキー場・年末年始のどれで忙しくなるかを知っておくと、勤務地選びで失敗しません。
| エリア | 特徴 |
|---|---|
| 北海道 | トマム・ニセコ・キロロの スキー場が11月から本格化 応募が集中する激戦区 |
| 東北 | 応募者が少ない割に 紅葉・雪見露天が魅力 2社が推す穴場 |
| 関東 | 草津・日光・鬼怒川・箱根が 紅葉で繁忙 草津は8〜11月が稼ぎ時 |
| 北陸 | 11月から カニシーズンで繁忙期へ 加賀・あわら温泉は穴場 |
| 甲信越 | 長野中心に スキー場募集が開始 紅葉で秋も安定 |
| 東海 | 熱海・伊豆・下呂・奥飛騨が 紅葉〜年末年始で高稼働 派遣会社の注力エリア |
| 関西 | 京都・有馬は 10〜11月の紅葉 城崎は11月から カニで稼働1.3〜1.5倍 |
| 中国・四国 | 日本海側はカニ 宮島は団体客 大型スキー場が少なく 採用枠に余裕 |
| 九州 | 由布院・黒川は 10〜12月が紅葉の繁忙期 通年募集が多く安定 |
| 沖縄 | マリン系は減少 ホテル系は継続 応募は集中するので 競争率は高い |
※クリックするとエリア説明に飛べます
北海道
北海道は、10〜12月に応募が集中する人気エリアです。
11月になると、トマム・ニセコ・キロロなどのスキー場求人が増えます。
しかし、働きたい人も増えるため、人気求人は早く埋まります。
ヒューマニックも「北海道のスキー場は応募が集まりやすく、特にニセコ・トマムが人気」と回答していて、早めの応募が必要です。
※グッドマンサービスによれば、キロロリゾートは9月4日時点で「充足しつつある」状態です。
- スキー場は個室寮が少ないので、相部屋前提で応募する（ヒューマニック）
- スキー場の個室寮付き求人は12月には埋まっている（グッドマン）
- 内陸・山間部では−10℃前後まで下がるエリアもある。光熱費の条件を確認（ダイブ）
紅葉なら、定山渓温泉が穴場です。
ヒューマニックが「秋は閑散期ではあるが、紅葉が楽しめる定山渓は穴場」と名指しで回答しています。
北海道でスキー場に行きたいなら、今日から動いてね。
北海道は9ヶ所で働いたけど、秋は一瞬で冬になるから気を付けてね。
東北
東北は、10〜12月に最も採用されやすいエリアの1つです。
3社中2社が、東北を穴場として推しています。
| 派遣会社 | 東北についての回答 |
|---|---|
| ヒューマニック | 応募者が少ない割に 四季を感じられるので おすすめしている |
| グッドマンサービス | 年始まで行ければ 採用率が高い 優しく働きやすい 現場が多く スキー場と観光の 両方を叶えられる |
温泉地なら、乳頭温泉郷（秋田）です。
ヒューマニックが紅葉の穴場として名前を挙げており、11月下旬からは雪見露天のシーズンに入ります。
| 穴場の温泉地 | 10〜12月の特徴 |
|---|---|
| 乳頭温泉郷（秋田） | 10月中旬〜下旬が 紅葉のピーク 11月下旬からは 雪見露天 |
| 蔵王温泉（山形） | 12月から スキー場が営業 12月下旬から 樹氷が見頃 |
| 銀山温泉（山形） | 紅葉から雪景色への 切り替わり SNS映えで人気 |
東北は「人間関係が良い施設が眠ってる」って、1〜3月のアンケートでも言われてたね。
スキー場と温泉の両方を取りたい人は、北海道より東北の方が決まりやすいよ。
関東
関東は、紅葉シーズンに稼げるエリアです。
草津温泉・日光・鬼怒川・箱根が、10〜11月に観光需要のピークを迎えます。
特に草津温泉は、3社すべてが名前を挙げた唯一の温泉地です。
| 温泉地 | 稼げる時期 | 派遣会社の回答 |
|---|---|---|
| 草津温泉（群馬） | 8〜11月 | 3社が「稼げる」と回答 |
| 日光・鬼怒川（栃木） | 10〜11月 | 紅葉で盛り上がる （ダイブ・グッドマン） |
| 箱根（神奈川） | 通年 | 秋は観光需要が高い （グッドマン） |
グッドマンサービスは「10〜12月は北関東に特に力を入れている」と回答しています。
都心からのアクセスが良く、周辺環境も整っているので、初めてのリゾートバイトの方にも向いています。
草津は「日本三名泉」で、温泉街もコンパクトだから休日も楽しいよ。
北陸
北陸は、11月からカニシーズンで繁忙期に入ります。
ヒューマニックとグッドマンの両社が「北陸はカニシーズンで求人の需要が多くなる」と回答しています。
| 温泉地 | 特徴 |
|---|---|
| 加賀温泉（石川） | カニ旅館が多く グッドマンが穴場に指名 |
| あわら温泉（福井） | 同じくグッドマンの穴場 関西からのアクセス良好 |
カニ旅館は残業が多く体力も要りますが、その分だけ採用のハードルは下がります。
カニシーズンは、仲居・レストラン・洗い場が一気に忙しくなるよ。
甲信越
甲信越は、スキー場と紅葉の両方が動くエリアです。
グッドマンサービスによれば「長野を中心にスキー関連施設の募集が開始。秋も紅葉で安定稼働」とのことです。
| 勤務地 | 10〜12月の特徴 |
|---|---|
| 野沢温泉（長野） | 人気スキー場 個室寮付きは12月には埋まる （グッドマン） |
| 白骨温泉（長野） | 紅葉の穴場 （ヒューマニック） |
| 軽井沢（長野） | 秋が稼ぎやすい （ダイブ） |
| 越後湯沢（新潟） | スキー場求人が豊富 北海道・長野の次に埋まる |
スキー場の埋まる順番は、北海道→長野→新潟の順です。
北海道のスキー場に出遅れた人は、長野・新潟にまだチャンスがあります。
長野は時給も高いし、大型ホテルも多いから初心者でも安心だよ。
白骨温泉は乳白色の温泉で有名だね。
紅葉の時期は最高だと思う。
東海
東海は、紅葉から年末年始まで高稼働が続くエリアです。
グッドマンサービスが「10〜12月は特に北関東・東海エリアに力を入れている」と回答しています。
| 温泉地 | 特徴 |
|---|---|
| 熱海・伊豆（静岡） | 秋の紅葉から 年末年始まで高稼働 ヒューマニック・グッドマンが 稼げるエリアに指名 |
| 下呂温泉（岐阜） | 紅葉と温泉 ダイブ・グッドマンが推薦 |
| 奥飛騨・飛騨高山（岐阜） | 紅葉の穴場 11月からは雪景色 |
グッドマンサービスは、静岡県全般を穴場エリアに挙げています。
関東・関西のどちらからも行きやすく、東京へのアクセスも良好です。
東海は年中募集があって、稼働も安定してるってグッドマンが言ってたよ。
稼ぎたいけどアクセスも妥協したくない人には、熱海・伊豆が鉄板だね。
関西
関西は、紅葉とカニの2段構えで忙しくなります。
グッドマンによれば「京都・有馬温泉は10〜11月の紅葉シーズンで繁忙期。城崎温泉は11月以降のカニシーズンに向けて求人が増加」とのことです。
| 温泉地 | 稼げる時期 | 特徴 |
|---|---|---|
| 京都 | 10〜11月 | 紅葉のピーク 修学旅行も重なる |
| 有馬温泉（兵庫） | 10〜11月 | 日本三名泉 都市圏からの集客が安定 |
| 城崎温泉（兵庫） | 11〜3月 | 松葉ガニ解禁 稼働時間が 通常の1.3〜1.5倍 （ダイブ） |
城崎温泉は「11〜3月の稼働時間が通常の約1.3〜1.5倍になる」とダイブの回答で唯一、数字が出た勤務地です。
稼働1.3～1.5倍なら、単純計算で月収20万円が26～30万円になるね。
カニシーズンの城崎は、稼ぎたい人が真っ先に候補に入れるべき場所だよ。
中国・四国
中国・四国は、採用されやすさで選ぶエリアです。
大型スキー場が少なく応募が集中しないため、採用枠に余裕があります。
グッドマンサービスは「九州・四国・中国は求人数は多くないが、雪が降らず生活しやすいかつ温泉を堪能できる」と穴場に挙げています。
| 勤務地 | 10〜12月の特徴 |
|---|---|
| 三朝温泉（鳥取） | 11月からカニシーズン （ダイブ） |
| 日本海側の温泉地 | 11月下旬からカニで繁忙化 （グッドマン） |
| 宮島（広島） | 紅葉と団体客の増加で 10月から求人増 （グッドマン） |
| 香川県 | 11月頃から繁忙期で 宿泊施設の求人が増加 （グッドマン） |
中国・四国は「雪」で二分されるよ。
瀬戸内側は冬でもほぼ降らないけど、三朝や日本海側のカニ旅館はしっかり積もるからね。
寒さが苦手なら瀬戸内側の温泉地、稼ぎたいなら日本海側のカニ旅館。
この分け方で選ぶと失敗しないよ。
九州
九州は、10〜12月が紅葉の繁忙期です。
ダイブによれば、由布院温泉や黒川温泉では10月から12月の紅葉シーズンに需要が高まり繁忙期を迎えます。
この時期は館内全般の業務などを中心に求人が増え、しっかり収入を得やすいタイミングみたいです。
| 温泉地 | 稼げる時期 | 特徴 |
|---|---|---|
| 由布院温泉（大分） | 10〜12月 | 紅葉シーズン インバウンドも多い |
| 黒川温泉（熊本） | 10〜12月 | 紅葉→12月から湯あかり インバウンドで 冬も稼働が落ちない |
| 別府温泉（大分） | 通年 | 日本一の源泉数 大型施設が多い |
グッドマンサービスは「通年募集の施設が多く、九州ふっこう応援割の影響で求人が増加する可能性もある」と回答しています。
※九州ふっこう応援割は2026年10月1日の宿泊分から始まる旅行支援で、まさに10〜12月が対象期間です。
黒川温泉は実際に働いたけど、12月も毎日稼働率8〜9割だったよ。
九州＝暖かいと思ってたら、黒川は標高700mで普通に寒かったけど…
沖縄
沖縄は、10月からオフシーズンを迎えます。
グッドマンサービスによれば、マリンアクティビティ系の求人は減少します。
一方、ホテル系は引き続き募集が見込まれるとのことです。
ただし求人数が減っても競争率は下がりにくく、グッドマンサービスは依然として応募が集まりやすいと指摘しています
ヒューマニックは「夏場ほど応募は集中しない」としつつも、求人枠自体が狭まるため高倍率が維持されると分析しています。
- マリン系の求人は減り、ホテル系が中心になる
- 夏に比べて応募者は減るが、求人も減るので競争率は高いまま
- 2〜3ヶ月以上の勤務を求められやすい
沖縄は、1年中「行きたい人」が列を作ってる勤務地だよ。
秋冬になっても、その列は短くならないね。
ホテル系で年末年始を含む2〜3ヶ月なら、その列の前の方に並べるよ。
応募が集中しにくい穴場エリア
3社の回答から、応募が集中しにくい穴場をまとめました。
- 東北・北関東
↳優しく働きやすい現場が多く、スキー場と観光の両方を叶えられる（グッドマン） - 紅葉が楽しめる温泉地
↳乳頭温泉（秋田）・定山渓（北海道）・白骨（長野）（ヒューマニック） - カニシーズンの温泉地
↳城崎・加賀・あわら（グッドマン） - 大型スキー場の少ないエリア
↳九州・四国・中国は採用枠に余裕があり、雪が降らず生活しやすい（グッドマン） - 大型施設
↳稼働が比較的多いため、採用されやすい（ヒューマニック）
グッドマンサービスは「エリアや職種以上に、年末年始まで勤務できることが採用面での大きなポイント」とも回答しています。
穴場を狙っても、年末年始を含めないと決まりにくいのは変わらないよ。
穴場×年末年始を含む期間が、10〜12月の最強の組み合わせだね。
複数の派遣会社が推す！10〜12月に稼げる勤務地3選
とにかく稼ぎたい人へおすすめしたいエリア・施設・職種の組み合わせを3社に聞きました。
その結果、別々の会社から同じ勤務地が挙がりました。
2社以上が名前を出した勤務地は、次の3つです。
| 派遣会社 | 稼げる組み合わせ |
|---|---|
| ヒューマニック | 北海道トマム×清掃 静岡熱海×ホール 群馬草津×バイキング |
| グッドマンサービス | 草津温泉×レストラン・仲居 静岡県×レストラン・仲居 大手ホテルチェーン×レストラン・仲居 |
| ダイブ | 草津温泉は 8〜11月が稼ぎやすい 城崎温泉は 11〜3月が稼ぎやすい |
つまり、草津・熱海（静岡）・トマムが「派遣会社の回答が重なった稼げる勤務地」です。
順番に解説していきます。
草津温泉（群馬）×レストラン
草津温泉は、3社すべてが稼げると回答した唯一の勤務地です。
日本三名泉の知名度で集客が安定しており、紅葉シーズンの10〜11月は特に忙しくなります。
職種は、レストランや仲居がおすすめです。
宿泊者数に比例して業務が増える職種なので、残業が出やすく勤務時間が伸びます。
- 稼ぎ時は8〜11月（ダイブ）
- バイキングは残業が出やすい（ヒューマニック）
- 都心からのアクセスが良く、周辺環境も良好（グッドマン）
草津は人気だから、募集を見つけたら即申し込みが鉄則だよ。
バイキングは仕事内容がシンプルで、未経験でも2日目から動けるようになるよ。
熱海・伊豆（静岡）×ホール・仲居
熱海や伊豆エリアは、稼働が安定しているため稼げる勤務地です
ヒューマニックは「静岡×熱海のホール業務」グッドマンサービスは「静岡県×レストラン・仲居業務」を効率よく稼げる条件として推奨しています
グッドマンサービスによると「熱海・伊豆・下呂・奥飛騨などの東海エリアは、秋の紅葉シーズンから年末年始まで高い稼働が期待できる施設が多い」と回答しています。
- 年中募集があり、稼働が安定している（グッドマン）
- 大型ホテルが多く、ホール・仲居の募集人数も多い
- 東京から新幹線こだまで約45分、ひかりなら約36分。休日の外出も気軽
静岡は求人数も多いから、決まりやすいのも魅力だね。
「稼ぎたいけど、生活環境も妥協したくない」人にはピッタリだよ。
トマム（北海道）×清掃・ホテル業務
トマムは、10〜12月で最も具体的な数字が出た勤務地です。
グッドマンサービスの回答を、そのまま紹介します。
- 11月後半より冬季シーズンオープン
- 今年は全体的に時給を上げている職種もあり、しっかり稼げる
- ホテル＆スキー場併設で、職種も多数
- 稼ぐ人は月30万円を超えている方多数
- 募集人数は200名。採用率も高く、毎年稼働も高い
ヒューマニックも「北海道 トマム 清掃」を稼げる組み合わせの1番目に挙げています。
北海道で「稼ぐ」と「受かる」を両方取りたいなら、まずトマムを候補に入れよう。
12月1日にウインターシーズンが始まるから、最低でも10月中には応募しようね。
10〜12月に稼げる求人・稼げない求人の特徴
10〜12月は、時給だけで求人を選ばないようにしましょう。
同じ時給でも、施設と職種で月収が大きく変わるからです。
3社の回答から、稼げる求人と稼げない求人の特徴を整理しました。
稼ぎやすい施設
10〜12月に稼ぎやすいのは、宿泊需要が安定している大型施設です。
- 大型施設
↳稼働が多く、採用されやすい（ヒューマニック） - 通年で稼働率の高い大手ホテルチェーン
↳共立リゾートなど。時期で爆増する現場より安定している（グッドマン） - 城崎温泉のカニ旅館・温泉旅館
↳11月〜3月は稼働が通常の1.3〜1.5倍（ダイブ） - イルミネーション・クリスマスイベントを行う大型ホテル
↳11月後半〜12月に稼働が上がる（グッドマン）
一方で11月は、小規模施設の方が安定するケースもあります。
グッドマンサービスによれば「紅葉ピークと年末年始に挟まれた11月は、都心アクセスの良い温泉地や小規模施設が比較的安定している印象」とのことです。（場所による）
時給だけ見て小さな旅館を選んで、年末年始なのに残業ゼロ…ってパターン、実際にあるんだよね。
施設の規模は求人票に書いてないから、旅行サイトで客室数を確認してから応募しよう。
勤務時間が伸びやすい職種
勤務時間が伸びやすいのは、宿泊者数に業務量が左右される職種です。
- レストラン・ホール・バイキング（3社共通）
- 仲居（グッドマン）
- 調理・調理補助（グッドマン）
- 館内全般業務（ダイブ・グッドマン）
ヒューマニックによると、レストランのホール業務は残業が発生しやすい傾向にあります
またグッドマンサービスは「紅葉シーズンやクリスマス前後、11月以降のカニシーズン、そして年末年始といった繁忙期に勤務時間が長くなりやすい」と分析しています。
レストランは朝6時〜10時、中抜けして16時〜22時が基本の型だね。
これだけで10時間だよ。
年末年始は22時以降の残業も普通に出るよ。
高時給でも稼げない求人
高時給でも稼げない求人には、共通の特徴があります。
シフト時間が固定されていて、残業が発生しにくい職種です。
- フロントなど、シフト時間が決まっている職種（グッドマン）
- 宿泊客数によって稼働が左右される職種（ヒューマニック）
- 雪不足でオープンが遅れたスキー場（グッドマン）
洗い場については、注意が必要です。
忙しい施設では22時以降の残業で稼げる一方、宿泊客が少ないと時間を削られる職種だからです。
グッドマンサービスは「時給の高さ＝月収の高さとは限らない。前年同期の平均勤務時間や月収実績を確認することをおすすめ」と回答しています。
洗い場は「施設の忙しさ次第」って感じだね。
応募前に「去年は何時間働いてました？」って聞くのが1番確実だよ。
のんびり働きたい人向けの求人
1日5〜6時間でのんびり働きたい人にも、選択肢はあります。
| 派遣会社 | のんびり派におすすめ |
|---|---|
| ヒューマニック | シティホテル系。シフトに融通が利きやすい |
| グッドマンサービス | 客室清掃。業務時間が限定されやすい |
ただし、グッドマンサービスは「派遣募集は人手が必要な施設で発生するため、極端に稼働が低い求人は多くない」とも回答しています。
のんびり求人は、数が少ないよ。
温泉受付もおすすめだよ。
客室清掃なら「9時〜15時」みたいな求人があるから、そこを狙ってね。
派遣会社に聞いた年末年始のリゾートバイト事情
年末年始のリゾートバイトは、3社の回答を合わせるとかなり厳しい実態が見えてきます。
「年末年始だけ」で考えている人ほど、応募前に知っておいてください。
1週間の超短期求人
年末年始のみの1週間程度の超短期求人は、年々減少傾向にあります。（グッドマン）
| 派遣会社 | 超短期求人についての回答 |
|---|---|
| ヒューマニック | 10月頃から出始める 件数は例年30件程度 数が少なく人気のため即時なくなる |
| グッドマンサービス | 11月〜12月上旬に一気に増える ただし以前より減少している印象 件数は未定 |
| ダイブ | 年末年始を含む 最短1ヶ月からの求人が中心 1ヶ月未満は求人数自体が多くない |
ヒューマニック1社でおよそ30件です。
この枠に、12月から急増する学生・社会人の応募が集中します。
超短期は「見つけたら10分以内に問い合わせ」が現実的なラインだよ。
探し方のコツは、次の記事にまとめてるから参考にしてね。
未経験でも応募できる？
年末年始は、未経験でも採用されます。
ヒューマニックによれば「年末年始だけだと、未経験者募集が大半になる」みたいです。
グッドマンサービスは「即戦力として経験者が優遇される傾向はあるが、駆け込み需要や大量募集を行う施設も多いため、未経験者前提の求人やギリギリで決まるケースも多数」と回答しています。
時給アップ・特別手当はもらえる？
年末年始の時給アップや特別手当はあります。
ただし、その多くは「年末年始だけ働く人」ではなく、「年末年始まで働き続ける人」に向けたものです。
| 派遣会社 | 手当についての回答 |
|---|---|
| ヒューマニック | 年末年始だけの勤務は 手当が出る仕事が少ない 3ヶ月など通して働ける人は 相談できることがある |
| ダイブ | 勤務先によっては 年末年始期間のみ 時給アップや 特別手当が付くケースがある |
| グッドマンサービス | 一部あり 10月頃から 「年末年始を含めて働ける人」を対象に 時給アップや 満了ボーナスを設定する施設もある |
3社の回答を並べると、手当の出方は2パターンです。
- 期間限定の時給アップ
↳12月下旬〜1月上旬など、繁忙期の勤務分だけ時給が上がる（ダイブ） - 長く働く人向けの手当
↳長期なら手当を相談可（ヒューマニック） - 満了ボーナス
↳通常時給より時給が上がったり、年末年始手当・特別手当・満了ボーナスが付く求人が一部存在する（グッドマン）
つまり施設は、「年末年始だけ来る人を集める」ためではなく「年末年始まで残ってくれる人を引き止める」ために手当を出しています。
満了ボーナスは求人票に金額が載ってるから、時給だけじゃなくトータルで比べてね。
年末年始は観光できる？休日の実態
年末年始のリゾートバイトは、観光できないものと思ってください。
ヒューマニックが「短い期間なので、お休みが少なくほとんど観光はできないと考えた方が良い」と明言しているからです。
- 休日はほぼない。観光は期待しない
- 短期なので、仕事を覚えた頃に契約が終わる
- 大晦日・元日もシフトに入る
年末年始は「稼ぐために行く」と割り切った方がいいよ。
観光したいなら、年末年始を含む2〜3ヶ月で働いて、繁忙期が終わってから休みを取るのがおすすめだね。
10〜12月のスキー場求人と寮事情
スキー場の求人は、他の求人と動き方がまったく違います。
前任者の退職を待つのではなく、最初から人手不足が確定している状態で募集をかけているからです。
3社の回答から、埋まり方と寮の実態を解説していきます。
エリア別に埋まる順番
スキー場求人は、北海道から順に埋まっていきます。
ヒューマニックの回答では「北海道→長野→新潟の順に埋まり、そのあとに関東など他のエリアが続く」とのことでした。
- 9月上旬
↳キロロなど人気エリアは、すでに充足しつつある（グッドマン） - 10月
↳全体の約4割が埋まる（ヒューマニック・グッドマン）
人気スキー場は5割以上埋まってる（グッドマン） - 11月前半〜下旬
↳人気スキー場は締切（ヒューマニック・グッドマン） - 12月
↳人気エリアの個室寮付きは、ほぼ残っていない（グッドマン）
グッドマンサービスは「各エリアの人気求人以外であれば、11月以降でも十分狙える」とも回答しています。
北海道に出遅れても、長野・新潟にはまだ枠があるってことだね。
「有名スキー場じゃなくてもいい」人は、11月からでも間に合うよ。
12月の欠員補充求人
スキー場がオープンした後も、欠員補充の求人は出ます。
| 派遣会社 | 欠員補充についての回答 |
|---|---|
| ヒューマニック | 職種は限定されないが 一定数は急募が発生する |
| グッドマンサービス | 特に12月中旬頃の赴任直前に 再募集が出るケースがある 職種に偏りはなく 欠員が出たポジションで募集される |
| ダイブ | 直前でも応募できる勤務先はある |
12月中旬は、赴任直前のキャンセルが出る時期です。
つまり、埋まっていた人気スキー場でも、突然募集が復活する可能性があります。
1〜3月の「穴埋め求人」は骨折や体調不良が原因だけど、12月は「直前キャンセル」が原因だね。
出てきた日に埋まるから、気になるスキー場は毎日チェックしよう。
個室寮と相部屋
スキー場の寮は、相部屋が基本です。
ヒューマニックが「スキー場は個室寮が少ないため、相部屋のつもりでご応募いただくのが良い」と回答しています。
- 8〜9月中に応募する（ダイブ）
- 1〜3月になると、欠員で個室寮の募集が再開することがある
グッドマンサービスは、スキー場で「想像より大変だった」点として「相部屋や共同生活が想像以上に大変」を挙げています。
相部屋は情報交換の場にもなるから、悪いことばかりじゃないよ。
ただ、騒音の相談は多いから、耳栓は持って行った方がいいね。
スキー場で働く注意点
スキー場のリゾートバイトは、憧れと現実のギャップが大きい勤務地です。
グッドマンサービスが挙げた「想像より大変だった点」は、次の通りです。
- 想像より勤務時間が少なく稼げない
- 相部屋や共同生活が想像以上に大変
- 寒さが厳しい
- 周辺環境が不便
- 毎日滑れると思っていたが、実際には仕事中心
↳休日しか滑れない・ナイター営業がない場合も多い - 長期間いると、スキー・スノーボード以外の娯楽も欲しくなる
特に注意すべきは、雪不足です。
グッドマンサービスによれば「雪不足によるスキー場のオープン遅延・一部コース営業に伴う仕事量や稼ぎの減少」が、赴任後の相談で多いとのことです。
ヒューマニックからも、防寒着が貸与か持ち込みかを応募前に確認するよう助言がありました。
「自然に左右される仕事」って心持ちが大事だよ。
仕事終わりや休憩中に滑れるかは、応募前に必ず聞いてね。
冬のリゾートバイトの寮・生活で確認すること
冬のリゾートバイトは、仕事内容よりも生活環境で失敗しやすいです。
寒さ・光熱費・相部屋・買い出しなど、夏にはなかった問題が一気に出てくるためです。
3社の回答をもとに、確認すべき5つをまとめました。
暖房設備と光熱費
冬の寮で1番確認すべきは、暖房と光熱費です。
ヒューマニックによれば「古めの寮だと暖房器具の差が出てくるので、そういった相談がある」とのことです。
さらにダイブは、光熱費の条件が施設によって3パターンに分かれると回答しています。
- 寮費・光熱費ともに無料
- 寮費のみ有料
- 光熱費に上限があり、超過分は自己負担
冬の北海道や雪国では暖房の使用が増えるため、「無料」か「上限あり」かで手取りが変わります。
光熱費に上限がある寮で、冬に電気ストーブをガンガン使うと普通に超えるよ。
暖房器具が何か（エアコン・石油ストーブ・電気ストーブ）まで聞いておくと安心だね。
相部屋と共同生活
相部屋の相談は、冬に増えます。
なぜならば、スキー場がオープンするからです。
グッドマンサービスによれば「相部屋の騒音問題」が、赴任後の相談で多いとのことです。
- 何人部屋か
- 同じ職種・同じシフトの人と同室か
- 個室に変更できる可能性があるか
シフトが違う人と同室だと、寝てる時間に帰ってきて起こされるよ。
相部屋は「情報交換の場」になる良さもあるから、運要素もあるね。
周辺環境と買い物
冬の勤務地は、車がないと生活が不便な場所が多いです。
ダイブによれば「勤務先や寮によって周辺にスーパーや病院などが少なく、車がないと生活が不便な場合もある」とのことです。
- スーパー・コンビニまでの距離
- 買い出しの交通手段（送迎の有無）
- 寮から勤務先までの距離
- 病院・ATMの場所
黒川温泉は、スーパーまで車で15分だったよ。
だからAmazonと商店で凌いでたね。
雪道を歩いてコンビニに行くのは、想像の3倍しんどいよ。
積雪と交通トラブル
12月以降に現地へ赴く際は、交通トラブルへの注意が必要です。
グッドマンサービスによると「新潟などの豪雪地帯を中心に大雪や悪天候の影響を受けやすく、新幹線や在来線・バスの遅延・運休が発生するリスクが高まる」と回答しています。
ヒューマニックも「交通機関の影響で現地に着けないなどトラブルが発生することもあるので、適切な交通経路をお伝えしている」と回答しています。
- 赴任日は天気予報を見て、前日移動も検討する
- 派遣会社に推奨ルートを聞く
- 飛行機・新幹線が欠航した時の連絡先を確認しておく
大雪で着けないのは、あなたのせいじゃないけど、施設は困るんだよね。
早めに動いて、着けない時はすぐ担当者に連絡してね。
防寒着と持ち物
防寒着は、貸与か持ち込みかで準備が変わります。
ヒューマニックによれば「防寒着の性能で寒さの感じ方が違うので、貸与なのか持ち込みなのか確認してください」とのことです。
- 防寒着は貸与の有無を確認。
- スニーカーは避ける
↳路面凍結で滑る・雪が染みて足が冷える - 雪道用の靴は「滑りにくい・防水」がポイント。スノーブーツでなくてもOK
- 足りなければネットで買い足せばOK。
↳最初から完璧に揃える必要はない
気温3℃と−10℃の体感温度は、そこまで変わらない印象だよ。
ちゃんと防寒できる服があれば十分だよ。
ただ靴だけは気を付けてね。
10〜12月の応募前に派遣会社へ聞くこと
10〜12月の失敗は、応募前の質問でほとんど防げます。
派遣会社が「相談が多い」と回答した内容は、すべて事前に聞けることだからです。
秋冬に特有の質問を4つに絞りました。
前年同時期の勤務時間と月収実績
1番重要な質問は「去年の同じ時期、平均で何時間働いてましたか？」です。
グッドマンサービスが「求人票の時給だけでなく、前年同時期の平均勤務時間・残業時間・月収実績を確認することが重要」と回答しています。
- 去年の11月と12月、この職種の平均勤務時間は？
- 年末年始の残業は、1日何時間くらい出ますか？
- 直近の稼働はどうですか？
担当者が即答できない求人は、担当者がその施設を把握してない可能性が高いよ。
曖昧な返事しか来ないなら、その求人は見送る判断もアリだね。
年末年始の残業と休日
年末年始は、残業と休日を必ず確認しましょう。
ダイブも「勤務時間・シフト、中抜けシフトの有無」を確認事項に挙げています。
- 12月28日〜1月3日の休日は何日ありますか？
- 中抜けシフトはありますか？
- 残業は何時までですか？
中抜けシフトで寮が遠いと、休憩時間が移動で消えるよ。
「寮から徒歩何分か」もセットで聞いてね。
雪不足・休館日の対応
雪不足と休館日は、収入に直撃します。
グッドマンサービスが、赴任後の相談で多い内容として真っ先に挙げていたテーマです。
また10月〜12月上旬は、年末年始前の休館日が設定されやすい時期です。
- 雪不足でオープンが遅れた場合、勤務時間はどうなりますか？
- 休館日は何日ありますか？その日は賄いと寮のお湯は出ますか？
- オープン前の期間は、別の仕事に回してもらえますか？
休館日にボイラーを止める施設だと客室寮の場合は、お湯が出なくて水風呂になるよ…
冗談じゃなくて、何回か経験してるからね。
絶対に施設に確認してもらってね。
防寒着と暖房の貸与
防寒着と暖房は、貸与か自前かを聞きましょう。
ヒューマニックが応募前の確認事項として挙げていたポイントです。
- 屋外作業の防寒着は貸与ですか？
- 寮の暖房器具は何ですか？部屋が寒いというクレームはありませんか？
- 光熱費は無料ですか？上限はありますか？
スキー場のリフト係は、防寒着の性能で1日の辛さが全然違うよ。
貸与でも「サイズが合わない」「古い」はあるから、持ち込みOKかも聞いておこう。
その他の求人に関する質問集
- 稼働時間・給料
↳去年の同時期や直近の稼働・直近の繁忙期 or 閑散期の稼働 - 前任者の評判
↳社員の雰囲気・年齢 - 満了率
↳満了率が高いと働きやすい可能性が高い（延長率は当てにならない） - 辞めた人の理由
↳体調不良だけでなく、背景も確認しておくと安心 - 仕事内容 ＆ 仕事環境
↳事前に楽天やじゃらんの写真や口コミを見ておくとイメージがしやすい - 賄はどんな感じか？
↳ちゃんと聞いておかないと、後で苦労する - 時給や交通費は、もっと上がらないか？
↳言えば上がる時がある - 持ち物は求人票に書いてるだけか？
↳持ち物を確認しておかないと後で買うはめになる - 制服は、どこまで貸出か？
↳制服貸し出しの場合、全部貸してくれる時がある（持ち物に書いてある物が不要になる時も多い）逆もあるので注意が必要です。 - 寮は綺麗か？クレームや不便な点はあるか？
↳写真だけだと完全には分からないため聞くべき。 - 不便な点はあるか？（コンビニやスーパーなど徒歩何分か）
↳不便な点を聞いておくと対策が立てやすい（持ち物や買い物の仕方など） - 他社は入ってるか？何人ぐらい派遣がいるか？
↳他社も入ってるならいったん保留で、他社の求人票を見るのもおすすめ（待遇や求人票の内容が同じか等）
10〜12月におすすめの派遣会社
10〜12月は、派遣会社によって答えが違う時期です。
今回のアンケートでも、同じ質問に対して3社の回答が割れたポイントがいくつもありました。
だからこそ、自分の目的に合う派遣会社を使うのが大切です。
グッドマンサービス
| 時給 | |
| 求人数 | |
| サポート | |
| 福利厚生 | ・リピーター時給がある ・留学支援がある |
- 業界No.1の高時給
- 交通費などの待遇も他社よりも優れている
- リピーター時給がある
グッドマンサービスは、高時給の求人が多く、夏にしっかり稼ぎたい人におすすめです。
10〜12月は、北関東・東海エリアへ特に力を入れています。
繁忙期で勤務時間を確保しやすく、週40時間を超えた勤務は残業扱いになるため、働いた分だけ収入を伸ばしやすいです。
リピーター時給がある求人もあり、経験者はさらに高時給を狙えます。
稼ぎたいなら、絶対に外せない会社です。
ヒューマニック
| 時給 | |
| 求人数 | |
| サポート | |
| 福利厚生 | ・Netflixを無料で使える |
- 求人数No.1
- 1ヶ月未満の短期求人が豊富
- 案件数のバリエーションが多い
ヒューマニックは、短期求人や急いで求人を決めたい人におすすめです。
ヒューマニックは取引実績が多く、勤務先との関係構築が進んでいるため、採用決定までのスピードが早いです。
また、他社では扱っていない求人や独占枠もあります。
年末年始の短期求人や、出遅れてしまった人は登録しておきたい派遣会社です。
ダイブ
| 時給 | |
| 求人数 | |
| サポート | |
| 福利厚生 | ・オンライン英会話が無料 ・留学支援がある |
- 30万人の登録実績
- LINEでのサポートが可能
- アフターフォローが他社よりも優れている
初めてリゾートバイトをするなら、ダイブもおすすめです。
ダイブはHP上で施設名や詳しい求人票・求人の口コミを確認できるため、求人を比較しやすいです。
10月～12月はミスマッチが起こりやすいため、職場の雰囲気が分かる口コミも重要になってきます。
LINEで担当者に相談できるなど、サポートも充実しています。
初めてのリゾートバイトで失敗したくない人は、確認しておきたい派遣会社です。
10〜12月のリゾートバイトでよくある質問
まとめ：10〜12月のリゾートバイトは9月から動く
10〜12月のリゾートバイトは、9月からが求人探しの本番です。
派遣会社3社の回答を合わせると、結論は次の5つです。
- 10月は求人が最も落ち込むが、採用されやすい
- 時給は夏と変わらない
- スキー場は10月時点で4割埋まり、11月前半が実質の締切
- 複数社が挙げた稼げる勤務地は、草津・熱海（静岡）・トマム
- 年末年始を含む2〜3ヶ月で応募すると、採用率も手当も有利
リゾートバイト探しは、いわば椅子取りゲームです。
秋冬は椅子の数が減るのに、12月から座りたい人が一気に増えます。
だからこそ、今すぐ動いて、年末年始を含む期間で応募してください。
秋冬のリゾートバイトを終えたとき、心から「行ってよかった」と思える職場に出会えるように願ってます。
この記事が、その一歩を踏み出すきっかけになれば嬉しいです。
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
1〜3月のリゾートバイトについて知りたい方は、次の記事を参考にしてください。